Se ha iniciado el programa “Benvingut al Port”, iniciativa que busca dar la bienvenida y facilitar a los nuevos profesionales que se integran en la Comunidad Portuaria de Barcelona una visión completa y transversal de la infraestructura. Esta iniciativa forma parte del programa «Vine al Port», liderado por el Grupo de Trabajo de Formación y Empleo del Consejo Rector de la Comunidad Portuaria de Barcelona, con el objetivo de atraer y retener el talento en el puerto.
Los 34 participantes en la primera sesión de “Benvingut al Port” miembros de empresas, instituciones y centros educativos, han recibido explicaciones sobre los grandes ejes sobre los que se está construyendo el Puerto de Barcelona, todos ellos reunidos en el IV Plan Estratégico, poniendo el acento en la innovación, la sostenibilidad -social, económica y ambiental- la calidad, la formación y la eficiencia, entre otros. Los responsables portuarios encargados de las ponencias han sido: Manuel Galán, External Relations Manager del Port de Barcelona; Carlos Rua, jefe de Innovación; Jordi Vila, jefe de Medio Ambiente; Ramon Rull, jefe de Experiencia de Cliente; Quim Compte, jefe de Gestión Territorial y Operaciones; Jaume Bagot, jefe de Mejora de Procesos Sectoriales; y Marta Miquel, Chief Business Officer de la Escuela Europea-Intermodal Transport.
La jornada, diseñada por la Escuela Europea-Intermodal Transport y coordinada por la Oficina Técnica de Sostenibilidad del Port de Barcelona, ha finalizado con una visita marítima en la que los participantes han podido conocer de cerca las infraestructuras, las operativas y el funcionamiento de las distintas instalaciones portuarias.
Los responsables del programa “Benvingut al Port» han anunciado la celebración de nuevas sesiones informativas que faciliten, mediante esta visión directa, completa y transversal de la infraestructura, la implicación de los nuevos miembros de la Comunidad Portuaria de Barcelona en los grandes objetivos del puerto.